Le top 6 des articles à lire avant de recruter ses commerciaux

Le top 6 des articles à lire avant de recruter ses commerciaux

Les pratiques, en matière recrutement, évoluent constamment. Aujourd’hui, le digital prend de plus en plus de place, par exemple, pour détecter les profils ou même simplement pour entrer en contact avec un commercial. Nous avons recueilli pour vous les 6 articles à ne pas manquer pour vous accompagner et établir une campagne de recrutement idéale, du début à la fin.

1/ Recrutement : que nous réserve 2016 ?

Si vous envisagez un recrutement pour cette année, vous devez connaître quelles sont les nouvelles pratiques pour optimiser votre recherche. Sourcing, évaluation à distance, vidéo… Voici un panorama des nouveautés pour l’année 2016 en matière de recrutement. JaimeVendre fait le point.

2/ Recruter un commercial : quel process ?

Après avoir identifié votre mode de recherche pour votre futur commercial, vous devez mettre en place les différentes étapes du process de recrutement. Du choix du canal à l’entretien, JaimeVendre vous propose en trois points, les clés pour un recrutement stratégique réussi dans cet article.

3/ Recrutement : comment évaluer la motivation des candidats ?

Lors de l’entretien de recrutement, vous devez pouvoir mesurer la motivation d’un candidat le plus rapidement possible. La rédaction vous donne trois questions à poser pour identifier le plus tôt possible le type de commercial que vous avez devant vous. Décryptage.

4/ Les 5 choses à tester lors de l’entretien de recrutement d’un commercial

Parfois, pendant l’entretien, sortir des sentiers battus peut être décisif. C’est l’occasion de tester le potentiel du futur collaborateur et surtout d’identifier les profils atypiques. JaimeVendre vous propose 5 choses à tester lors de l’entretien, dans cet article.

5/ 4 astuces pour recruter des commerciaux  performants

Pour trouver LA perle, il vous faudra maîtriser chaque étape du recrutement. Dans cet article, vous trouverez quelques conseils pour que votre processus de recrutement soit à la mesure du profil que vous recherchez. Les 4 astuces de la rédaction.

6/ 5 outils pour effectuer des recrutements à distance

Vous avez trouvé celui ou celle qu’il vous faut, le commercial parfait ? Petit problème, il n’est pas du tout dans votre secteur. Qu’à cela ne tienne ! La rédaction vous propose 5 outils pour déjouer la barrière géographique, pour que vos entretiens à distance soient de vraies réussites. Le point dans cet article.

Ces quelques articles vous permettront de mieux aperçevoir les possibilités d’entretiens d’embauche. Cela dit, si vous rédigez votre offre il convient d’éviter certaines tournures. Une fois cela fait, vous n’aurez plus qu’à la distribuer via le canal que vous aurez choisi, ou la déposer dans notre rubrique recrutement JaimeVendre !

Crédit photo : Pixabay / StockSnap

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